Teamchallenge zum Auftakt

Gemeinsam zu guten Lösungen: das Azubiseminar von SIEGENIA

Beim diesjährigen Azubiseminar von SIEGENIA, das Mitte September in Bad Marienberg stattfand, waren Kreativität, Out-of-the-box-Denken und gemeinsames Anpacken gefragt, denn auf die 29 teilnehmenden Auszubildenden – davon 20 vom Hauptstandort des Unternehmens in Niederdielfen – wartete eine pfiffige Challenge: Innerhalb weniger Stunden sollte in Teamarbeit ein flugtauglicher Zeppelin gebaut werden, der einen „Waldbrand“ in Form einer brennenden Kerze löscht. Eine alles andere als einfache Aufgabe, die jedoch von allen erfolgreich gelöst wurde. Sämtliche Zeppeline hoben im Praxistest vom Boden ab und konnten den „Waldbrand“ löschen.

Ein weiterer wichtiger Baustein des Seminars war der Besuch des Ausstellungszentrums von SIEGENIA in Niederdielfen. Dort erfuhren die Azubis Einzelheiten zur Produktwelt des Unternehmens, zum Raumkomfort-Gedanken sowie zu der Frage, wie dieser in den Lösungen von SIEGENIA umgesetzt wird. „Den Nutzen live zu erleben, war für die Auszubildenden aufschlussreich“, fasst Sebastian Daub, Leiter Technische Ausbildung, zusammen. Abgerundet wurde das Seminar durch einen Wertevertrag, den die Azubis beim Get-together mit dem Strategischen Management präsentierten, sowie durch Tipps und Tricks zur Kommunikation und Konfliktlösung.

Daumen hoch für das Ausbildungswesen

Das frische, kreative Programm kam bei den Azubis gut an. „Ich habe viel gelernt. Durch spielerische Aufgaben haben wir unsere Sozial- und Teamfähigkeit stark verbessert“, findet Nick Drillich, Auszubildender zum Industriekaufmann. Franziska vom Bovert, Auszubildende als Kauffrau im eCommerce, fügt hinzu: „Zukünftige Azubis können sich darauf freuen!“